Zeitarbeitsfirma will kopierten Personalausweis weitergeben

A ist arbeitslos und bewirbt sich auch bei Zeitarbeitsfirmen. Jetzt hat A sich durch die Arge bei einer Zeitarbeitsfirma bewerben müssen und war schon ein wenig verwundert, dass die Zeitarbeitsfirma unbedingt den Personalausweis kopieren wollte und dann musste A unterschreiben, dass die Zeitarbeitsfirma diese Kopie an Firmen weitergeben darf.

A hat sich geweigert dies zu unterschreiben. Schließlich sind Nummern und Daten auf dem Ausweis, die man nicht so ohne weiteres weiter geben sollte auch wenn es nur eine Kopie ist. A hat schon mal gelesen, dass man die Daten des Ausweises wie eine Kreditkarte hüten soll, weil man damit auch Online-Geschäfte tätigen kann.

Muss A nun mit Sanktionen bei der Arge rechnen? Würdet ihr dieses Formular unterschreiben, dass die Daten weiter gegeben werden dürfen? Findet ihr es richtig und ist es normal, dass kopierte Personalausweise nicht in der Zeitarbeitsfirma bleiben und weiter gegeben werden?

Ich hätte keinerlei Hemmungen, die Verweigerung der Unterschrift der ARGE gegenüber zu vertreten. Ich bin mir ziemlich sicher, dass Ausweispapiere nicht kopiert werden dürfen, von daher ist man doch auf der sicheren Seite. Mir erschließt sich auch kein Sinn, Ausweiskopien weiter zu geben. Alles, was eine Firma zur Verwaltung eines Mitarbeiters benötigt, kann sie auch ohne Kopie eines Ausweises erfragen.