450 € Job & Mutterschutzgeld

Folgende Situation: Frau A. hat seit dem 4. April einen 450 € Job angenommen und hat sich bei Ihrer Krankenkasse freiwillig weiterversichert. Sie zahlt nun im Monat den Mindestsatz dieser Krankenkasse.

Nun ist Frau A. aber schwanger, unverheiratet und hat eben nur diesen 450 € Job mit den Selbstversicherung bei der Krankenkasse. Hat Frau A Anspruch auf Mutterschaftsgeld und wenn nicht, was sollte Sie dann tun? Gibt es irgendwelche Alternativen?

Frau A bekommt durch die freiwillige Mitgliedschaft in der gesetzlichen Krankenversicherung und den Minijob ganz normal Mutterschaftsgeld. Hätte Frau A den Minijob und wäre privat oder familienversichert, dann hätte sie keinen Anspruch gegen die Krankenversicherung. Dann gäbe es Mutterschaftsgeld in Höhe von maximal 210 Euro vom Bundesversicherungsamt.

Mutterschutzgeld steht ihr auf jeden Fall zu. Komplizierter wird es allerdings beim Elterngeld, dieses steht ihr zwar grundsätzlich auch zu. Aber das wird mit dem Geld ihres Minijobs verrechnet. Für viele lohnt sich das dann nicht (weil man in so einem Szenario quasi umsonst arbeitet) und geben ihre Arbeit in dem Zeitraum auf bzw. pausieren.

Frau A sollte dringend einmal zur Familienkasse gehen und sich beraten lassen. Das kostet nichts, außer Zeit.